Category: This weeks editorial

[:no]Stillingsutviklingen på K2[:en]Employment trends in K2[:]

[:no]Forholdet mellom årsverk lønnet på grunnbevilgningen og eksternt, samt forholdet mellom teknisk-administrative og vitenskapelige stillinger vekker alltid interesse. Noen ganger møter jeg den oppfatning at særlig antallet administrative stillinger eser ut på bekostning av de vitenskapelige. Kort sagt, det blir…

[:no]Ettervekst [:en]Aftergrowth[:]

[:no]Instituttledelsen kommer til å bruke den nye strategiplanen aktivt som poengtert i Per sin leder siste uke.  I et av underpunktene for Rekruttering-strategi (RIK1-T2) har vi skrevet at: Klinisk institutt K2 skal stimulere forskningsgruppeledere til å identifisere fremragende interne og…

[:no]Korrekt adressering[:en]Correct affiliation[:]

[:no]Universitetet har et økt fokus på adressering og tilhørighet, ikke bare i forbindelse med publikasjoner, men også ved kontakter med pressen. I sistnevnte tilfeller er det viktig å påse at vi adresseres med instituttnavn og deretter Universitetet i Bergen. Om…

[:no]K2 Strategi for 2016-18[:en]K2 Strategy for 2016-18[:]

[:no]Den nye strategiplanen for perioden 2016 til 2018 begynner å ta form. Den bygger på de forslagene som kom inn på instituttets strategiseminar i januar i år. Der deltok forskningsgruppeledere, plattformledere og instituttrådets medlemmer. Siden har instituttledelsen jobbet videre med…