Månedlige arkiver: februar 2017
På’an igjen
Våren som snart står for døren betyr nye søknadsmuligheter, både til forskningsrådet og andre organisasjoner som Kreftforeningen og Ekstrastiftelsen. I tillegg til FRIMEDBIO har Forskningsrådet en rekke utlysninger andre utlysninger, blant annet under programmene BEHANDLING og BEDREHELSE som kan være relevante for K2-forskere (frist 26.04.2017) Instituttet satser nå mye ressurser på forskningsstøtte blant annet gjennom ansettelsen av våre nye forskningsrådgivere Itana og fra april Amra Grudic-Feta. De vil være sentrale i søknadsprosessene under våren. Som oversikten viser gjør K2 gjør det jevnt bra selv om det går litt opp og ned – men vi kan alltid strekke oss lenger. Biomedisin hanket in 5 nye flerårige prosjekter på FRIMEDBIO i 2016, noe vi kan ha ambisjoner om å kopiere.
2013 | 2014 | 2015 | 2016 | |
EU søkt | … | 24 | 15 | 12 |
EU innvilget | 2 | 3 (+1) | 2 | 3 |
NFR søkt | 18 | 19 | 47 | 33 |
NFR innvilget | 5 | 7 | 6 | 6 |
BFS søkt | 2 | 2 | 0 | 2 |
BFS søkt innvilget | 1 | 1 | 0 | 0 |
Kreftforeningen søkt | 18? | 20 | 21 | 19 |
Kreftforeningen innvilget | 9 | 11 | 11 | 2 |
Jebsen søkt | 2 | 0 | 2 | 6 |
Jebsen innvilget | 0 | 0 | 0 | *4 |
*3 forlengelser
Den nylige gjennomgangen av søknadene om smådriftsmidler avdekket at søknadsaktiviteten kunne vært bedre og noen får ikke smådriftsmidler fordi de ikke søker andre steder. Med de begrensningene som ligger i tildelingenes størrelse hadde vi ikke tilstrekkelig med søknader til å dele ut alle midlene og det blir sannsynligvis en søknadsrunde nr 2 senere i år. Det kom heller ingen søknader fra instituttets ansatte utenfor Haukelandcampus som muligens betyr at de er godt fornøyd eller kanskje ikke leser K2-nytt.
Derfor blir det også i år
- Skissediskusjoner i plenum
- Budsjetteringshjelp fra administrasjonen
- Skrivesupport både fra forskningsrådgivere og erfarne kollegaer
For å ta del i disse «hjelpetjenestene» er det nødvendig at søkerne overholder tidsfrister. Deltagelse er også en ypperlig anledning til å få testet og forbedret egne ideer og hjelpe andre til å forbedre sine søknader. For å nå opp i konkurransen behøves ikke bare kreative ideer, men ofte også en bred og multi-disiplinær tilnærming til den problemstillingen en vil løse og gode planer for formidling og forskerutdanning. Alt dette kan man få innspill og ideer til i en strukturert prosess der alle hjelper hverandre.
Eystein
Eksponeringsregister
UiB er pliktig til å føre register over ansatte og studenter som er eller kan bli eksponert for stoffer som kan gi alvorlige sykdommer over tid.
Les mer her.
Gies bort!
Helge Ræder har et MilliQ – anlegg (15 ohm) som gies bort til interesserte.
Kontakt Helge ved interesse
Nytt om navn
Vi presenterer Linn Christine Meland, førstekonsulent innen personal ved K2 fra 01.02.2017 (vikar for Elin Myhrvold). Linn Christine har mastergrad i arkeologi fra Universitetet i Bergen i tillegg til videreutdanning innen personalarbeid/økonomi fra NKS. Hvis du ønsker å si hei, kan du finne henne i 8. etg. i laboratorietbygget .
Disputas før sommerferien?
Søk Peder Sather-midler før 1. mars
Peder Sather Center for Advanced Study skaper samarbeid mellom norske forskere og forskere ved University of California, Berkeley.
Les mer her
Søknadsfrister
Her finner du ukens søknadsfrister
NFR program: Forskningsbasert innovasjon i regionene
Bli med på Forskningsdagene i Bergen 2017!
Forskningsdagene er en årlig, nasjonal festival i regi av Norges forskningsråd. Det overordnede målet med festivalen er å skape begeistring og forståelse for forskning. Årets festivalperiode er 20. september– 1. oktober 2017.
Les mer her.
Nye publikasjoner
Basert på siste ukes søk på “Department of Clinical Science AND Bergen”. Hvis du har publikasjoner som ikke favnes av dette søket, send referansen til Irene Hjelmaas
Ny studie på fiskeprotein
PhD Comics
Kliniske instruktører
Den nye studieplanen i medisin innebærer like mange studiepoeng som den gamle, og like mye undervisning. Det skulle tilsi at behovet for lærere er uendret i forhold til den gamle studieplanen. Men i enkelte fag er behovet for lærerkrefter i perioder med gruppearbeid økt. En mulighet for å møte dette økte behovet er å satse på klinikere på sykehusene. Klinikerne kunne ansattes som kliniske instruktører på instituttet. Som kompensasjon kunne de få tilgang til UiB sine bibliotektjenester, kurs i pedagogikk og mulighet til å veilede doktorgradsstudenter hvis de selv skulle ha en PhD grad. I tillegg får de på CVen sin at de har vært lærer noe som teller positivt ved søknader på faste UiB stillinger.
En uformell spørrerunde blant klinikere på et par avdelinger på Haukeland universitetssykehus tilsa interesse for en slik ordning. Samtidig er det viktig å påpeke at ordningen ikke måtte bli en sovepute for faste vitenskapelig tilsatte som kunne sette vekk undervisningen sin til andre. Bruk av kliniske instruktører skal være et tillegg til de eksisterende lærerkreftene på instituttet. En slik ordning måtte godkjennes av fakultetet. K2 ledelsen vil ta dette opp med fakultetet i samarbeid med K1.
Per